सुप्रीम कोर्ट ने सुनाया अहम फैसला, प्रमोशन में आरक्षण के मुद्दे पर शर्तों को कम करने से किया इनकार
प्रमोशन में आरक्षण को लेकर सुप्रीम कोर्ट ने बड़ा फैसला सुनाया है। सुप्रीम कोर्ट ने अपने आदेश में कहा है कि प्रमोशन में रिजर्वेशन देने से पहले राज्य सरकारों को आंकड़ों के जरिए ये साबित करना होगी कि SC/ST का प्रतिनिधित्व कम है। बिना आंकड़े के नौकरियों में प्रमोशन में आरक्षण नहीं दिया जा सकता।
सुप्रीम कोर्ट ने 2006 में नागराज बनाम भारत सरकार के अपने फैसले में प्रमोशन में रिजर्वेशन के लिए निर्धारित शर्तों में भी बदलाव से इंकार किया है। इसने कहा कि यह संविधान पीठ के फैसलों के बाद नया पैमाना नहीं बना सकता है।
Supreme Court to pronounce today its judgement on the issue of the grant of reservation in promotion to the Scheduled Castes (SCs) and Scheduled Tribes (STs) in government jobs pic.twitter.com/Ygrrbm6xDC
— ANI (@ANI) January 28, 2022
न्यायमूर्ति एल नागेश्वर राव, न्यायमूर्ति संजीव खन्ना और न्यायमूर्ति बी.आर.गवई की खंडपीठ ने निम्नलिखित मामले की सुनवाई के बाद 26 अक्टूबर को फैसला सुरक्षित रख लिया था।
संदर्भ 2018 में जरनैल सिंह बनाम लच्छमी नारायण गुप्ता मामले में 5-न्यायाधीशों की पीठ द्वारा उत्तर दिया गया।
बेंच ने आज निम्नलिखित घोषणाएं की:
1: प्रतिनिधित्व की अपर्याप्तता को निर्धारित करने के लिए न्यायालय कोई मानदंड निर्धारित नहीं कर सकता है।
2: राज्य प्रतिनिधित्व की पर्याप्तता के संबंध में मात्रात्मक डेटा एकत्र करने के लिए बाध्य है।
3: आरक्षण के लिए मात्रात्मक डेटा के संग्रह के लिए संवर्ग इकाई होना चाहिए। संग्रह पूरे वर्ग/समूह के संबंध में नहीं हो सकता है, लेकिन यह उस पद के ग्रेड/श्रेणी से संबंधित होना चाहिए, जिससे पदोन्नति मांगी गई है। संवर्ग मात्रात्मक डेटा एकत्र करने की इकाई होना चाहिए। इसका अर्थ कम होगा यदि डेटा का संग्रह पूरी सेवा के लिए w.r.t है।
4: 2006 के नागराज फैसले का संभावित प्रभाव होगा।
5: बीके पवित्रा (द्वितीय) में समूहों के आधार पर आंकड़ों के संग्रह को मंजूरी देने का निष्कर्ष, न कि कैडर के आधार पर, जरनैल सिंह में कहावत के विपरीत है।